• Sie vertreten das Berufungsgebiet in Lehre und Forschung und sind bereit zur Übernahme von fachlich verwandten Lehrveranstaltungen.
• Mit Begeisterung vermitteln sie in den Vorlesungen einen starken Praxistransfer und die aktuellen Entwicklungen innerhalb ihres Fachgebietes.
• Sie setzen sich für die Weiterentwicklung von Lehr- und Lernmethoden ein und wenden vielseitige didaktische Techniken zur Wissensvermittlung an.
• Ihr Engagement ist in der Beratung und Betreuung der Studierenden gefragt.

• Sie besitzen einen fachlich einschlägigen Hochschulabschluss sowie eine qualifizierte Promotion.
• Ihre Leidenschaft liegt in der Lehre für Studierende - dafür bringen Sie eine entsprechende pädagogische Eignung mit, idealerweise in Form von Lehrerfahrungen im akademischen Bereich oder aus Fortbildungsveranstaltungen im Unternehmensumfeld.
• Sie können mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrungen in der beruflichen Praxis  vorweisen, von denen mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs, idealerweise in der Industrie, ausgeübt worden sind. 
• Wünschenswert sind insbesondere vertiefte Kenntnisse in folgenden Gebieten: Grundlagen der Elektrotechnik, analoge und digitale Elektronik, elektrische Maschinen und Antriebe, sowie idealerweise Digitalisierung von Produktionsprozessen, Automatisierung sowie Embedded Systems.
• Sie zeigen Teamgeist und die Bereitschaft, in einer offenen, dynamischen Hochschule mitzuwirken.

Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen für Professoren/-innen an der Dualen Hochschule nach § 84 ThürHG in der aktuellen Fassung.

• ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie die Zukunft der Bildung aktiv mitgestalten können
• die interaktive Durchführung von Lehrveranstaltungen in Gruppen mit bis zu 35 Studierenden
• eine moderne technische Ausstattung aller Unterrichtsräume
• eine Unterstützung in der Einarbeitung durch eine Reduzierung der Lehrverpflichtung
• eine offene, familiäre Hochschulkultur, die den Austausch von Ideen und eine engagierte Zusammenarbeit im Team fördert sowie auf kurze Wege zwischen den Bereichen setzt
• die flexible Einteilung der Arbeitszeiten unter Berücksichtigung des Lehrplanes
• die Unterstützung bei Forschungsvorhaben und Maßnahmen zur Internationalisierung

*Die Stelle steht unbefristet zur Verfügung. Bei einer erstmaligen Berufung in ein Professorenamt wird das Dienstverhältnis zunächst grundsätzlich befristet. Nach erfolgreicher Evaluierung ist dann die Umwandlung in ein unbefristetes Dienstverhältnis ohne erneutes Ausschreibungsverfahren vorgesehen.

Kennziffer: 01/24 E

Oder senden Sie Ihre Bewerbung als PDF an: bewerbung@dhge.de.  

Die DHGE fördert die Gleichstellung aller Geschlechter und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerber/-innen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung. Sie werden bei gleicher oder wesentlich gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbungsdaten werden im Einklang mit der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet.

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